Causes identifiées

solutions proposées

Un cadre non posé ; Ne pas réussir à faire la part des choses, manque de recul ; Question de tempérament ; Problème de communication, circulation de l'information ; Différence de disponibilité et d'investissement dans le groupe; Question de légitimité

Poser un cadre ; Eviter la confrontation des personnes concernées; Passer par un médiateur ; Favoriser la présence de tous les respos en réunion ; Exprimer le problème en réunion